photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le site de Montmorillon comprend deux EHPAD de 90 et 32 lits et un secteur d'USLD de 32 lits. Les 122 lits d'EHPAD incluent deux unités Alzheimer de 10 places chacune. L'animateur intervient sur les différentes unités d'EHPAD et d'USLD en collaboration avec les référents animation sur les sites. - Marronniers (Orangers, Lavandes, Glycines, Mimosas) - Magnolias (Acacias, Tilleuls, Jonquilles) Un PASA de 12 places est également présent sur le site, dans lequel l'animateur intervient également régulièrement. 1. Missions générales En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (animatrices, cadres, infirmières, APA, AS, ASH, services techniques, secrétaires, ergothérapeute, psychologue, référent logistique) : - Préserver la qualité de vie et favoriser le lien social des résidents - Proposer et adapter des actions d'animation en fonction des envies, capacités et besoins des résidents - Mettre en place des activités et des sorties extérieures permettant aux résidents de garder un lien avec la vie citoyenne et sociale - Mettre en place et coordonner des actions d'animation en lien avec le projet de vie personnalisé des résidents - Elaborer des rapports d'activités et d'évaluation[...]

photo Espace ludique

Espace ludique

Pétanque, Pour enfants

Châtellerault 86100

Du 09/07/2024 au 24/08/2024

Possibilité d'emprunter du matériel sportif pour jouer sur place (jeux de raquettes, palets, pétanque, molki, divers ballons...). Emprunt sous caution (clés, casquette...) Ouvert du mardi au samedi. Accès libre en respectant le nombre limite maximum de personnes. Espace situé après la plage. Conditions d'accès : à partir de 3 ans. Les enfants de moins de 6 ans sont accompagnés d’un adulte qui les surveille aussi pendant l’activité mais toujours sous l’autorité de l’animateur. Les enfants de 6 à 10 ans doivent être accompagnés par un adulte sur les sites (L’adulte reste en dehors de la zone d'activité ou peut s’inscrire et ainsi participer) **Mardi à Samedi** : De 10h20 à 12h30. Et de 14h00 à 19h00 Les enfants de moins de 10 ans doivent être accompagnés d'un adulte sur les sites.

photo Aide-comptable facturier / facturière

Aide-comptable facturier / facturière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CHU de Poitiers recrute un Adjoint des cadres (H/F) pour le service facturier, en CDI, à temps complet. Poste à pourvoir prochainement. I. Poste proposé 1. Missions générales Vous êtes hiérarchiquement rattaché au directeur des finances, de la performance et de contractualisation (DFPC) du CHU et à l'attaché d'administration du CHU en charge du service facturier (SFACT). Votre évaluation est par conséquent du ressort de la DFPC. La responsabilité du SFACT relevant du Trésorier de l'établissement, les agents affectés au SFACT sont fonctionnellement rattachés à lui ou à son représentant, que leur administration d'origine soit le CHU de Poitiers ou la Direction des finances publiques. Mis en place en 2019, la fonction générale du SFACT est d'assurer le traitement des factures des fournisseurs depuis leur arrivée jusqu'à leur mandatement dans le respect du calendrier de paiement mis en place. Vous participez, sous la responsabilité des deux cadres du service (CHU- Trésorerie), à la gestion et au suivi des dossiers transversaux du service. Les relations professionnelles les plus fréquentes sont avec la cellule marché du CHU, les fournisseurs de l'établissement et[...]

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Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Hôpitaux - Médecine

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CHU de Poitiers recrute un Coordinateur du GCS NOVA H/F (Groupement de coopération sanitaire de Nouvelle-Aquitaine), en contrat de projet de 3 ans, à temps complet, à pourvoir dès que possible. I. Présentation du GCS NOVA Le Groupement de coopération sanitaire NOVA a été créé en mars 2021 et réunit les CHU de Bordeaux, Poitiers et de Limoges ainsi que, depuis janvier 2024, les CH spécialisés (psychiatrie) Charles Perrens à Bordeaux, Henri Laborit à Poitiers et Esquirol à Limoges. Le GCS NOVA a pour objet de développer les coopérations, les filières et les projets communs sur les soins, l'innovation en santé, la recherche, la formation et tous les sujets d'intérêt commun. Il inscrit son action dans une logique de partenariat (Région, Universités, CCI.) et en lien étroit avec l'Agence régionale de santé. Les activités du GCS sont suivies et organisées par la direction générale du CHU de Poitiers. Le coordinateur du GCS sera positionné au sein de cette équipe et en lien direct avec les équipes des autres établissements concernées par l'administration du groupement. II. Poste proposé 1. Missions générales - Assurer la bonne gestion administrative, les affaires générales[...]

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CHU de Poitiers recrute un chargé de projet (H/F) prévention et promotion de la santé. Poste à pourvoir dès que possible en CDD de 12 mois à temps plein I. Poste proposé 1. Missions générales Développer une offre en promotion de la santé sur le territoire de la Vienne, particulièrement dans le cadre du groupement hospitalier de territoire (GHT), en lien avec l'équipe de promotion de la santé du CHU de Poitiers. Activité principale et tâches : Développer et évaluer des interventions de prévention-promotion de la santé sur le territoire : programmes d'éducation pour la santé, conférences ou toute action de prévention éducative ou de promotion de la santé. - Être à jour des bonnes pratiques de promotion de la santé - Réaliser une veille des appels à projets nationaux et locaux de prévention-promotion de la santé - Répondre aux appels à projet : à partir du diagnostic des besoins locaux, définir les objectifs mesurables, moyens et budget des interventions de prévention-promotion de la santé - Développer des partenariats avec les acteurs du territoire et travailler en réseau - Développer la communication autour des actions de prévention et de promotion de la santé déployées[...]

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Médecin praticien hospitalier

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CHU de Poitiers recrute un Praticien Hospitalier H/F pour l'Unité d'hospitalisation d'aval. Poste à pourvoir dès que possible, en temps partiel ou complet. L'UHA est rattachée au pôle Medipool, ce dernier étant composé de 122 lits et places et incluant les services suivants : chirurgie plastique, dermatologie, ophtalmologie, odontologie, ORL, maladies infectieuses et médecine interne. 1. Missions La mission principale consiste en la prise en charge en post urgence immédiate des patients n'ayant pas de place dans leurs spécialités d'aval. L'activité se répartit selon les spécialités suivantes : Gériatrie (30%), Oncologie (20%) Médecine Interne/Maladies infectieuses (15%) Pneumologie (15% principalement surtout l'hiver), autres spécialités médicales (13%), et petite chirurgie (7%, le rôle du médecin dans l'unité se cantonnant à la prise en charge pré-bloc opératoire : antalgie, antibiothérapie si nécessaire, mise à jeun. La préparation et la réalisation de la chirurgie dépendent des spécialités chirurgicales). La durée moyenne de séjour du service est de 2,9 jours, les patients étant repris rapidement par les services d'aval. Néanmoins le rôle diagnostique et thérapeutique[...]

photo Responsable de service hygiène et propreté de locaux

Responsable de service hygiène et propreté de locaux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CHU de Poitiers recrute un Responsable suivi et externalisation entretien des locaux H/F. CDD de 3 mois renouvelable à temps complet, à pourvoir dès que possible. I. Poste proposé Ce poste a en charge le suivi de l'exécution des externalisations pérennes de l'entretien des locaux pour les différents sites du CHU de Poitiers. 1. Missions générales - Participation au cahier des charges et au choix des prestataires dans le cadre de ces prestations lors des appels d'offres. - Suivi de l'exécution des prestations en lien avec le cahier des charges. - Commandes de prestations supplémentaires dans le cadre des externalisations pérennes en place (cahier des charges-devis). - Validation des factures avec le gestionnaire en charge de ce secteur. - Suivi des litiges externes en lien avec son secteur d'intervention. - Commandes des consommables et prestations externes d'entretien en lien avec son secteur d'intervention. - Gestion des commandes et de l'entretien à caractère hôtelier (tapis, lève-malade.) - Organisation et animation des réunions avec les prestataires 2. Nature du contrat et des conditions de recrutement CDD de 3 mois renouvelable sur une période prévisionnelle[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Fontaine-le-Comte, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre d'Animation Jeunesse Escal'ados recherche un/e animateur.rice pour la période du 8 au 27 juillet. Le centre accueil des jeunes âgés entre 11 et 17 ans. Vos missions seront : - Assurer la mise en place du projet associatif du Centre d'Animation Jeunesse : secteur 11/17 ans. - Elaborer des projets d'animation en direction du public - Animer les temps d'accueil des jeunes (séjours, chantiers jeunes, accueil des jeunes) - Veiller au respect des consignes, des règles de vie Profil recherché : - Compétences dans un domaine culturel, artistique ou sportif : théâtre, musique, photographie, peinture, cinéma et vidéo, danse, cirque, sports collectifs, grands jeux ... - Sens du travail en équipe, esprit d'initiative - Une première expérience avec l'encadrement du public adolescent est souhaitable - Permis auto (B) fortement recommandé (conduite de minibus) Formation: - BAFA/BPJEPS ou équivalent Type de contrat : - CEE : 35h à 44h par semaine. Forfait journalier de 70€ brut par jour. DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 28 juin 2024

photo Agent spécialisé/Agente spécialisée des écoles maternelles

Agent spécialisé/Agente spécialisée des écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Isle-Jourdain, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Restauration scolaire : Préparation du réfectoire mise en place, service des repas, rangement, ménage et surveillance des enfants pendant le temps du repas et de la pause méridienne Entretien des locaux accueil périscolaire Contraintes Horaires de travail 6h30 - 16h Temps scolaire Missions / conditions d'exercice : Il aura en charge la restauration scolaire : Préparation du réfectoire (descente des chaises, preparation des pichets) Préparation des desserts (fruits, yaourts, mise en ramequin des crèmes maison .) Préparation fromages Mise en vitrine des desserts et fromages Coupe de pain Plonge (nettoyage grosse vaisselle) Linge (lavage, étendage, repassage) Nettoyage vestiaires Surveillance des enfants pendant le temps du repas et de la pause méridienne. Entretien du réfectoire (lavage et désinfection des tables et chaises, Fontaine à eau, vitres, portes, poignées) Désinfection des toilettes Entretien du coin plonge coté réfectoire (nettoyage et désinfection) Entretien des sols (balayage, lavage,désinfection à la machine) L'agent devra faire l'entretien des bâtiments communaux (accueil de loisirs .). Profils recherchés : L'agent devra faire preuve d'efficacité, d'autonomie[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LE LOCAL RECHERCHE ANIMATEURS/TRICES POUR SES ALSH : -La Rivoline (Maternel) -Cornet (élémentaire) -Fourmilière (Maternel + élémentaire) ACCUEIL DE LOISIRS MERCREDI - VACANCES (4 SEMAINES) - CLAS Profil de poste : Placé sous la responsabilité de la responsable enfance jeunesse, et de l'animateur responsable de l'accueil de loisirs concerné, le candidat, dans le cadre du projet associatif défini par l'association et par délégation du directeur de l'équipement, aura pour mission : Accueil de loisirs et/ou « Hors les murs » : - Participer à l'élaboration de projets d'activités, - Accompagner les enfants dans l'organisation de leurs temps d'activités, - Animer et encadrer des activités et des sorties (préparation, animation, rangement), - Animer les temps de vie quotidienne et d'activités, (repas, siestes, .), - Favoriser le lien régulier avec les familles (accueil, désaccueil, ateliers parents/enfants.), - Participer à l'organisation du centre (courses, rangements, tris, ménages .). CLAS : - Aider les enfants à acquérir des méthodes de travail - Encourager l'autonomie - Élargir leurs centres d'intérêt - Valoriser leurs compétences - Accompagner les familles dans le suivi de[...]

Ressources supplémentaires